察北分局强力推进党风廉政建设“两个责任”落地生根 为推动党风廉政建设活动扎实开展,增强民警的廉洁自律意识和拒腐防变能力,强化党风廉政建设“两个责任”的有效落实,深入推进党风廉政建设和反腐败工作,察北分局党委高度重视,将党风廉政建设和反腐败工作列入重要议事日程,以“两个责任”为牵引,强力推进党风廉政建设落地生根。 一、加强廉政教育,切实增强“四种意识”。分局党委将廉政教育贯穿于领导干部教育培训的全过程,尤其对拟提拔干部、党委班子、领导干部更加注重政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,切实把廉洁从政的要求熔铸在血液里,使责任担当成为一种行为自觉和思想自觉。有强烈的政治意识。把抓好党风廉政建设作为一项不容含糊的政治任务,坚持问题导向,强化政治意识,确保党风廉政建设“两个责任”落地生根。 二、细化工作要求,确保责任明确清晰。结合分局队伍实际,将党委履行主体责任一项一项的具体化,将党委一把手以及每个成员的责任分工明晰化,建立权力运行和权力实施的清单,尽可能地使每条工作职责对应具体量化可操作的举措,确保菜单式履责,防止主体责任在落实中虚化。制定工作任务清单,划定“责任田”,全面清理规范各项业务工作,突出主责主业,强化对新修订的《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》等纪律规定的学习,让党纪党规“内化于心,外化于行”;紧盯作风问题新动向,从具体问题抓起,从小事小节管起,大力整顿“枪车酒赌毒”等问题,坚决防止“四风”问题反弹回潮;把握好监督执纪的“四种形态”,坚持抓早抓小抓苗头,经常开展批评和自我批评,让咬耳扯袖、红脸出汗成为常态;充分运用述职述廉、批评教育、诫勉谈话、组织处理、纪律处分等多种手段,确保广大民警对党纪党规心有所畏、言有所戒、行有所止。 三、构建惩防体系,保证督责落到实处。该局各支部和各单位注重加强廉政风险防控,坚持队伍廉政廉政风险动态化防控、重点人员滚动式排查,建立风险台账,制定整改措施,确定风险等级。纪检督察部门对廉政风险防控工作实行“月排查、季督查、半年考评、年底考核”制度,发现问题早解决、早处理,尽最大可能减少违法违纪行为的发生,确保从严执纪,刚性问责。将“两个责任”的落实情况与实际工作开展情况紧密挂钩,第一时间掌握真实信息,定期进行汇总通报,防止出现制度落实的空白领域和权力监督的真空地带,对工作实绩突出的,及时予以褒奖,让老老实实做人、踏踏实实干事、兢兢业业工作的人有市场,得实惠,努力营造风清气正的良好氛围。 |
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